在集团第四届七次职工代表大会上,应到正式代表95名,因部分代表退休、调走,实际到会正式代表74名,参会人数超过应到代表三分之二,符合法定召开条件。会议核心议程为增补集团第四届工会会员代表,共确定候选人22名,其中差额3名,充分保障选举民主性。大会现场发出选票74张,收回选票74张,选票收回率100%,最终成功增补董巍等19人为集团职工代表。
随后召开的第四届八次职工代表大会,应到正式代表仍为95名,实到92名,参会人数超过应到代表三分之二,会议合法有效。此次大会聚焦工会委员补选工作,共设候选人6名,差额1名。经规范投票流程,补选李一辉等5人为第四届工会委员会委员,进一步完善工会组织架构。
集团党委书记、董事长肖志勇出席大会并发表讲话。他指出,工会代表及工会委员选举必须坚持民主原则,充分发挥工会作为联系企业与职工的桥梁纽带作用。职工代表需具备过硬政治素质、扎实群众基础与较强履职能力,当选的代表要切实当好政策“宣传员”、民意“联络员”、职工“服务员”,积极打造岗位示范标杆,以实际行动助力集团高质量发展。
大会在激昂的《海利之歌》中圆满落幕。两次职代会的成功召开,不仅以严格落实民主选举制度筑牢集团民主管理根基,更以凝聚职工共识的实际成效,为集团后续高质量发展构建起坚实有力的组织保障。